黄山区新华乡：“三维赋能”推进抓党建促乡村振兴

近年来，黄山市黄山区新华乡聚焦党建引领，结合基层实际积极探索，引导党员充分发挥先锋模范作用，持续推动抓党建促乡村振兴。

搭建三大平台，激发前进动力。根据不同群体的特征，为他们提供成长锻炼、干事创业平台，激励党员干部勇于争先、敢于担当。搭建青年成长平台。印发《“新华新声”青年干部大讲堂活动实施方案》，举办3期青年干部大讲堂，通过青年台上展示、领导现场点评等形式进行现场教学，提升年轻干部业务能力和综合素质。搭建老年银发平台。结合农村老年党员较多的实际情况，发挥离任村干部、老党员在村经验丰富的优势，重点从密切党群联系角度推进基层治理，创建“银发先锋·白首治村”党建品牌，今年以来开展红色宣讲、环境整治、矛盾调解等活动5次。搭建干部下沉平台。开展“开门纳谏听民意、真情走访解民忧”活动，组织全乡干部走访群众并建立民生需求库，分类整理后由乡党委协调统筹、跟进处理，目前已走访党员群体100余户，收集意见建议74条，制定办理意见68条。

丰富党建形式，灌注精神力量。规范“三会一课”。结合乡村工作实际，充分用好党小组会等形式，有效提升农村党员参会积极性，今年来开展集中学习118次，为年老体弱党员送学上门32人次，为流动党员线上推送学习资料191次，确保党员参加组织生活全覆盖。丰富主题党日。充分利用本地红色资源，增强沉浸式体验，在清明节、“七一”等时间节点组织党员参观烈士陵园、游击队陈列馆、廉政教育基地等红色场馆10余次，激励党员不忘初心、永葆党性。用活电教资源。利用远教站点链接丰富云端资源，认真筛选适宜农村党员观看的理论解读、先进事迹、农业技术等课件作为集中学习的重要内容，乡村累计组织集中观看党员电视教育片58次，潜移默化增强党性意识。

注重融合赋能，擦亮先锋底色。聚焦基层治理。以矛盾纠纷化解为突破口，着力推动党建引领基层治理走向深入，大力实施书记领办基层治理项目，推动资源下沉、一线服务，切实将问题解决在基层，今年累计化解矛盾纠纷14件，网格事件处理率100%。聚焦产业发展。充分发挥党组织在人才聚合、资源整合、产业难题攻坚中的核心引领作用，创新成立笋竹产业链党建联盟，支持8家笋企技改，建成O2O体验中心及冷链仓储，实现年产鲜笋800万斤、年加工1400万斤、产值近亿元。聚焦民生服务。扎实开展访企入村等行动，引导党员干部在政策宣传、产业发展、矛盾调解等领域发挥党员先锋模范作用，靶向解决企业、群众急难愁盼问题，今年来企业解决各类需求问题8个、为群众办实事30余件。